富士康为什么有返费 富士康有返费的原因
来源：滚锁常识 • 时间：2023-07-13 13:06 •阅读
1、富士康为什么有返费?所谓返费，就是为了给富士康招揽到员工而向社会发布的一种有奖招募，也算是员工的生活补贴。返费这种现象是近一两年内在江苏上海出现的，原因是现在年轻劳动力人数在减少，90后大多不愿意进厂，为了解决用工荒而使用的方法。甚至有的还把奖励拿出来分一部分给新员工。
2、这个返费原本是厂里给中介的劳动报酬，工厂将招聘工作委托给第三方中介，要给他们一定的报酬，但是为了招工，中介将原本属于自己的报酬分出一部分给工友，这部分钱就被称为返费，中介返给工友返费只是一种吸引工友的营销手段。走劳务进富士康有返费而直招的没有，劳务进保证在里面干满三个月返费5200元，直招肯定没有了和厂区签合同不存在返费这个问题。
3、巨量的订单肯定需要大量的劳动力来生产，所以每年富士康招工任务是巨大的，因为作为工厂，富士康有着同行业普遍的加班现象，也有早晚班现象，很多工人刚开始是不能适应这种高强度作业的，所以很多人在干了一个月或者三个月就离职了，所以富士康的离职率也是很高的，面对巨量的订单富士康动员了全国各地的富士康员工做内推。
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